8月29日下午，為豐富員工的文化生活，展示員工風采，激發員工學習熱情，建設學習型組織，湖北回盛舉辦了一場別開生面的綜合知識競賽。來自各廠、各部門的6支隊伍同臺競技，競賽涵蓋了企業文化、生產安全、GMP、行政人事等業務領域方面的知識。

公司希望各崗位員工以此次活動為契機，掀起“比學趕超”“敢打敢拼”的氛圍，形成健康向上、攻堅克難的團體精神，不斷提升員工職業素養。

競賽設置了必答題、搶答題、風險題等環節。必答題環節每名選手信心十足，分數不相上下。小試牛刀后，搶答、風險題環節題目難度也有所增大，這不僅考驗選手對賽題的解讀和延伸，也是對臨場反應和心態的一大挑戰。

經過激烈的角逐，干飯小分隊、競流隊、答得都隊分別獲得團體一、二、三名。

競賽結束后，總經理韓杰對本次競賽活動進行總結講話。他對各組選手積極備賽的精神表示贊揚，對獲獎選手取得優異成績表示祝賀。他表示，知識競賽內容設置豐富、參賽選手眼疾手快、踴躍搶答、配合默契，充分展現了大家豐富的知識儲備、較高的理論素養和良好的精神風貌，提升了員工的綜合能力素質。最后，韓杰指出，要通過知識競賽這種寓教于樂的形式，提升各部門人員專業能力和理論水平，為公司的發展升級提供人才支撐。